一か月から二十四か月まで、段階ごとに身につけることを決めています。
チームは工法ごとに分かれ、それぞれが一つの領域を深く担当します。
一図面ごとに所要時間、難易度、指摘件数を記録し、月次の能力評価と昇給の判断に用いています。
